醫(yī)院員工被曝私藏胎盤引爭議，產(chǎn)婦權益與醫(yī)療規(guī)范如何保障？

近日,，一則令人矚目的消息引發(fā)社會廣泛關注,。據(jù)荔枝新聞報道，貴州遵義仁懷酒都婦產(chǎn)醫(yī)院被卷入輿論漩渦,，網(wǎng)傳該醫(yī)院工作人員存在多次私自拿走胎盤的不當行為,。有視頻資料為證，畫面中工作人員疑似使用黑色塑料袋,，鬼鬼祟祟地將胎盤藏匿起來,。

事發(fā)之后,，涉事醫(yī)院迅速做出回應，表示此事正在處理當中,，涉事員工已被辭退,。與此同時，當?shù)匦l(wèi)健委工作人員也發(fā)聲,，強調(diào)胎盤按規(guī)定產(chǎn)婦自己不能擅自帶走,，通常由醫(yī)院統(tǒng)一管理處置，并且已經(jīng)收到相關問題反饋,，目前仍在深入調(diào)查階段。從現(xiàn)階段媒體披露的信息來看,，涉事婦產(chǎn)醫(yī)院工作人員是否真的多次實施拿走胎盤的行為,，尚未有確鑿定論，還需等待相關部門進一步徹查,。

不過,，正如眾多網(wǎng)友所質疑的那般，涉事醫(yī)院宣稱 “涉事員工已經(jīng)被辭退”,，這一舉措反倒讓人揣測：難道醫(yī)院此舉是在變相承認確實存在此類違規(guī)行徑,？面對社交平臺上此起彼伏的疑問，當?shù)叵嚓P部門理應盡快給出清晰,、明確的答案,，以安民心。

此事也引發(fā)大眾更深層次的思考,，產(chǎn)婦在醫(yī)院分娩完畢后,，胎盤究竟該何去何從？實際上,，在國家政策層面早有明文規(guī)定,。2005 年，衛(wèi)生部發(fā)布的《關于產(chǎn)婦分娩后胎盤處理問題的批復》清晰指出,，產(chǎn)婦分娩后的胎盤原則上歸產(chǎn)婦所有,。倘若產(chǎn)婦主動放棄或者選擇捐獻胎盤,，那么醫(yī)療機構方可進行后續(xù)處置。并且,，嚴禁任何單位和個人從事胎盤買賣活動,。一言蔽之，胎盤的處理方式,，務必以充分尊重產(chǎn)婦意愿為前提,。

即便遇到胎盤可能引發(fā)傳染病傳播的特殊情況，醫(yī)院也應當在第一時間如實告知產(chǎn)婦,，依據(jù)相關法律法規(guī)妥善處理,，絕不容許私自被醫(yī)院或工作人員截留拿走。試想想,，一旦胎盤存在傳染病傳播風險,，工作人員私自藏匿甚至涉嫌交易的行為，無疑公然違反了既定規(guī)則,。我國傳染病防治法明確要求,，醫(yī)療機構對于本單位內(nèi)被傳染病病原體污染的場所、物品以及醫(yī)療廢物,，必須嚴格依照法律法規(guī)實施消毒和無害化處置,。

無獨有偶，《醫(yī)療廢物管理條例》也著重強調(diào),，禁止任何單位和個人轉讓,、買賣醫(yī)療廢物。而那些可能攜帶傳染病源的胎盤,，顯然屬于醫(yī)療廢物范疇,。由此觀之，如果涉事醫(yī)院工作人員真的私下藏匿甚至參與胎盤買賣,，那么不僅涉事員工觸犯了上述法律法規(guī),，涉事醫(yī)療機構也極有可能依據(jù)具體情形承擔相應責任。

除了觸犯法律法規(guī)紅線,，醫(yī)院工作人員私自拿走產(chǎn)婦胎盤的行為,，還嚴重違背了醫(yī)療職業(yè)的倫理道德準則，對所在醫(yī)療機構乃至整個醫(yī)療行業(yè)的信譽都造成了極大損害,。

有鑒于此,，當?shù)匦l(wèi)生部門及相關單位迫切需要迅速行動起來，及時徹查真相,，用確鑿無疑的事實回應公眾的種種質疑,。倘若背后確有違規(guī)隱情，那就必須嚴格依照法律法規(guī)嚴懲不貸，以起到警示眾人的作用,；倘若只是一場 “烏龍誤會”,，也不妨借此契機向公眾詳細解釋清楚，這對于維護醫(yī)療機構的良好信譽同樣大有裨益,。

（來源/新京報評論）