為充實麗江市古城區(qū)人民醫(yī)院專業(yè)技術(shù)人員隊伍,滿足醫(yī)院業(yè)務(wù)發(fā)展需要,提高衛(wèi)生人才隊伍素質(zhì),,現(xiàn)面向社會公開招聘56名工作人員,現(xiàn)將有關(guān)招聘事宜公告如下: 一,、招聘原則 招聘工作遵循品學兼優(yōu),、德才兼?zhèn)洹W以致用,,堅持“公開,、平等、競爭,、擇優(yōu)”的原則,。 二、招聘崗位,、條件及要求(見附件1) 附件1 ![]() 三,、招聘條件 (一)具有中華人民共和國國籍; (二)具有較強的事業(yè)心和責任感,,愛崗敬業(yè),,刻苦勤奮; (三)具有良好的品行和職業(yè)道德,; (四)具備招聘崗位所需的學歷,、專業(yè)、任職資格,、職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格要求,。 (五)適應(yīng)招聘崗位身體條件和招聘崗位要求的其它條件。 (六)年齡在35周歲以下(即:1983年3月31日以后出生)的應(yīng)往屆畢業(yè)生,。 四,、招聘程序 (一)報名 報名時間:2018年4月1日至4月16日早上8:00—12:00,,下午13:30—17:30(除周末及節(jié)假日外)。 報名方式:報考人員憑本人身份證,、畢業(yè)證書和學位證書或畢業(yè)生推薦表等相關(guān)證件(證明)原件及復印件,,到麗江市古城區(qū)人民醫(yī)院辦公室報名,報名咨詢電話:0888-8880081,。 經(jīng)資格初審,,符合招聘條件的給予報名并擇期通知測試。 (二)崗位能力測試 測試內(nèi)容以招聘崗位專業(yè)知識和能力測試為主,。測試題由招聘工作領(lǐng)導小組現(xiàn)場獨立出題,。崗位能力測試滿分為100分,崗位能力測試最低控制分數(shù)為60分,。 測試時間,、地點另行通知。 (三)體檢 體檢標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》及結(jié)合醫(yī)院行業(yè)特點執(zhí)行,。體檢不合格人員,,本人可在接到體檢結(jié)果通知三天內(nèi)提出復檢申請,體檢結(jié)果以復檢結(jié)果為準,;復檢后仍不合格的,,取消進入后續(xù)程序資格。 (四)考核 考核采用由用人單位派人查閱學生檔案,、聽取學校和實習單位意見等方式,,對擬聘用人員的政治思想、職業(yè)道德,、業(yè)務(wù)水平和遵紀守法等方面進行考察考核,。 (五)公示 體檢,、考察后,,根據(jù)體檢、考察情況確定擬聘用對象,,向社會公示7個工作日,。公示期滿后,對沒有反映問題或反映有問題但不影響聘用的,,辦理聘用手續(xù),;對反映有影響聘用的問題并查有實據(jù)的,不予聘用,;對反映的問題一時難以查實的,,可暫緩聘用,待查清后再決定是否聘用,。 (六)聘用及待遇 符合聘用條件的人員,,醫(yī)院與其約定一年試用期,,工資、福利待遇按醫(yī)院相關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。試用期滿,,經(jīng)醫(yī)院考試考核合格的,按程序辦理轉(zhuǎn)正手續(xù),,實行同工同酬,。 五、其他事項 1.聘用人員必須嚴格履行用人單位要求的崗位職責,; 2.聘用人員的休假安排參照用人單位的行業(yè)特性及法定休息休假安排,; 3.根據(jù)國家法律、法規(guī)的規(guī)定必須持證上崗的專業(yè)技術(shù)崗位人員必須在三年內(nèi)考取相應(yīng)專業(yè)執(zhí)業(yè)(職業(yè))資格,,如在規(guī)定時限內(nèi)沒有取得執(zhí)業(yè)(職業(yè))資格的將解除聘用合同不再聘用,; 4.聘用人員與用人單位因履行合同發(fā)生人事、勞動爭議的,,可向有管轄權(quán)的人事,、勞動爭議仲裁機構(gòu)申請仲裁; 5.本次招聘公告內(nèi)容及具體招聘工作由古城區(qū)人民醫(yī)院負責解釋,。
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2018-3-31 18:37 上傳
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